陆缈那“核善”的笑容和关于“纪要撰写规范”的提议，如同最后一根稻草，压垮了两位神王心中那摇摇欲坠的“武斗派”坚持。
宙斯看着眼前这个画风清奇的人类（？）顾问，又瞥了一眼旁边那格格不入的“标准化谈判场地”，以及脑海中不受控制冒出来的、关于战后报告和抚恤流程的繁琐细节，雷霆王座上的电光都黯淡了几分。他重重地哼了一声，声如闷雷：“既然如此…便给你维和署一个面子！姑且听听你这‘流程’！”
奥丁的独眼也微微眯起，永恒之枪顿地，发出沉重的金属撞击声：“阿斯加德的勇士不惧战争，但亦不屑于无谓的纷争。若你的‘流程’真能解决问题…可试。”
成了！陆缈心中狂喜，果然没有神仙能逃脱“文书工作”的威慑！
他立刻侧身，做了一个“请”的手势，指向那间凭空出现的会议室：“二位神王，请入席！我们这就开始 第一轮正式磋商！”
在双方神军复杂的目光注视下，宙斯和奥丁各自带着几位核心属神（雅典娜、阿瑞斯；托尔、洛基等），板着脸走进了那间充满违和感的会议室，分别在那标有自己神系名字的席卡后坐下。玄女和精卫作为维和署代表，坐在了观察员席位。
陆缈则深吸一口气，走到了主持人的位置（席卡上写着“流程顾问”），感觉像是回到了以前公司开项目启动会。
他清了清嗓子（意识层面的），努力调动体内那“规则定义”的力量，试图让这次会议显得更加“规范”和“正式”。然而，力量刚一运转，他就感觉那锅“规则乱炖”又开始蠢蠢欲动，各种“会议流程”、“文书规范”、“KpI考核”的碎片不受控制地往外冒。
检测到规则泄露！
效果：强化会议室规则，生成《奥林匹斯-阿斯加德星核问题谈判会议管理细则（V1.0）》。
刹那间，会议室内的规则更加凝实，墙壁上甚至浮现出了发光的文字，详细规定了发言时长、举手顺序、禁止人身攻击、会议记录方式等条款…
宙斯和奥丁看着墙上那密密麻麻的细则，嘴角都微不可察地抽搐了一下。
“好了，会议开始。”陆缈努力维持着专业形象，“首先，我们确定一下本次会议的 议程。”他抬手一挥，试图用意识力在空气中投影出议程列表。
然而，力量再次失控！
检测到规则泄露！
效果：生成实体版《会议议程（草案）》，并强制分发至每位参会者面前。
唰！一叠散发着淡淡白光、由规则之力构成的“纸质”文件，瞬间出现在每位神只面前的桌子上。文件封面赫然写着：《关于奥林匹斯-阿斯加德星核争议第一次正式谈判会议议程（草案）》，下面还标注着“密级：内部”、“编号：K-S-N-001”…
阿瑞斯看着面前这叠“纸”，暴躁地一拍桌子（红木桌发出不堪重负的呻吟）：“搞什么鬼？！直接说怎么分星核不就行了？！”
他话音刚落，墙壁上《管理细则》中“禁止喧哗及拍打桌子”的条款亮起红光，一道温和但不容置疑的规则之力扫过，阿瑞斯感觉自己拍桌子的手被一股无形的力量轻轻按了下去，同时脑海中响起一个提示音：“警告一次。累计三次将取消本次会议发言资格。”
阿瑞斯：“！！！” 他难以置信地看着自己的手，又看了看墙壁上的细则，脸憋得通红。
托尔在一旁差点笑出声，但看到奥丁警告的眼神，赶紧憋住。
陆缈也吓了一跳，赶紧打圆场：“阿瑞斯阁下请息怒，我们这就进入正题。”他指着议程文件，“根据草案，第一个议题是：‘星核发现过程的事实陈述与主权主张依据’。请双方按顺序发言，奥林匹斯方先请，发言时间请控制在 十分钟 以内。”
宙斯皱着眉头，耐着性子开始陈述奥林匹斯方面如何通过星图扫描率先锁定星核信号，并强调其与奥林匹斯神系能量体系的契合度。他刚说了不到三分钟，就看到陆缈面前亮起了一个虚拟的 十分钟倒计时器，还在不断跳动减少…
宙斯：“…” 他感觉自己的神王威严受到了侮辱。
好不容易熬到十分钟，倒计时结束，发出“叮”的一声轻响。陆缈立刻接口：“时间到！感谢宙斯陛下的陈述。下面请阿斯加德方陈述，同样十分钟。”
奥丁深吸一口气，开始讲述阿斯加德通过卢恩符文感应到星核召唤，并强调其对于维持彩虹桥稳定及诸神黄昏后重建的重要性。他同样在那个不断跳动的倒计时注视下，感到了前所未有的… 拘束。
两位神王陈述完毕，陆缈点了点头：“好的，事实陈述环节结束。接下来是第二个议题：‘星核潜在价值评估与利益分配方案初步探讨’。请双方…”
“等等！” 智慧女神雅典娜忍不住打断了陆缈，她指着面前的议程文件，“这‘初步探讨’是什么意思？还有，为何没有‘星核归属权判定’这一核心议题？”
陆缈露出一个“这你就不懂了吧”的专业笑容：“雅典娜女神，按照规范的谈判流程，我们需要先建立共识基础，明确价值，才能讨论归属这种终极问题。否则很容易陷入无休止的争吵，不利于 高效推进项目。” 他下意识地用上了项目管理术语。
“项目？” 洛基（阿斯加德方，此刻正饶有兴趣地观察着这一切）挑眉，脸上带着狡黠的笑，“有意思。你把我们两大神系的争端，当成一个‘项目’来管理？”
“可以这么理解。”陆缈一本正经地点头，“任何复杂的多边事务，都可以通过项目化管理来实现 流程标准化、风险可控化、成果可量化。” 他又不小心泄露了几个专业名词。
宙斯和奥丁听着这些陌生又带着某种魔性力量的词汇，感觉脑子有点晕。他们习惯了用力量和权柄直接解决问题，何曾经历过这种… 用流程和术语进行的精神折磨？
“那么，”陆缈继续推进流程，完全没注意到两位神王越来越黑的脸色，“为了更科学地进行价值评估，我建议，我们先成立一个 ‘星核价值联合评估小组’，由双方各派三名专家组成，并需在三个工作日内，提交一份详细的 《星核价值评估报告》，报告需包含能量分析、规则解析、应用前景、风险评估等章节，并附上详细的数据支撑…”
他一边说，一边无意识地用规则之力勾勒出“评估小组组织结构图”和“报告撰写规范模板”的虚影…
宙斯看着那复杂的结构图和长达十几页的报告模板要求，额头青筋跳动。他感觉要是同意了这个，他手下的技术之神赫菲斯托斯怕不是要直接罢工！
奥丁的独眼也瞪得更大了，他仿佛已经看到了自己的智慧之泉被各种数据分析报表填满的场景…
“此外，”陆缈完全进入了状态，越说越顺，“关于利益分配，我们可以引入 ‘动态股权分配模型’，综合考虑先期投入、技术贡献、风险承担、后续运营等多个维度，建立一套 公平、透明、可调整 的分配机制… 当然，这需要先签署 《保密协议》 和 《合作意向书（框架）》…”
他手一挥，两份看起来就条款繁多的虚拟协议草案飘向了两位神王。
宙斯看着那份《合作意向书》里关于“争议解决需提交维和署仲裁委员会”的条款，雷霆在王座上噼啪作响。
奥丁则盯着《保密协议》里那长达数万字的保密范围和违约责任，独眼中的怒火几乎要实质化。
会议室内的气氛，从最初的紧张对峙，变成了一种诡异的、被无形规则束缚的压抑和… 崩溃前兆。
阿瑞斯已经放弃治疗，开始研究怎么把面前的“纸质”议程叠成纸飞机。托尔则一脸茫然，感觉自己强悍的肌肉在这种“规则对抗”中毫无用武之地。
雅典娜和洛基算是还能保持思考的，但脸上也都写满了“这流程也太反神了吧？！”的表情。
玄女默默移开了视线，不忍再看。精卫的数据流则在疯狂记录，分析着这种“非武力冲突解决模式”的数据。
陆缈看着沉默的两位神王，以为他们是在认真考虑自己的提议，心中还有些得意。他趁热打铁，抛出了终极杀招：
“如果二位神王觉得这些流程过于复杂，我们维和署还可以提供 全套的oA系统支持！包括但不限于：线上会议系统、文档协同编辑、任务派发与跟踪、KpI绩效考核… 可以实现谈判过程的 全流程数字化、透明化、可追溯化管理！保证公平公正，童叟无欺！”
oA系统？数字化管理？KpI考核？
宙斯和奥丁听到这些词，仿佛听到了什么魔鬼的低语，身体同时一震！
两位纵横宇宙、见多识广的神王，在这一刻，脑海中不约而同地冒出了一个念头：
这星核…
不要了行不行？！
我们不打了好不好？！
让给你维和署算了！
只求你别再给我们讲 流程 了！！！