听好了。
2500年前，这“地球oL”（online）开了三个“新手村”。
“新手村A”（古希腊），他们选了“简单模式”。
他们“死磕”的“boSS”，是“东西”（物质）。
他们“天天”琢磨：“这天为啥下雨？”“这石头是啥“原子”？”“我怎么“造”个“玩意儿”？”
他们是“向外求”。
他们“玩”的是“人与物”的“关系”。
这“赛道”“直来直去”，“一根筋”。“1+1=2”。
结果，他们“搞”出了“科学”。
“新手村b”（古印度），“阿三哥”，他们选了“躺平模式”。
他们“死磕”的“boSS”，是“老天爷”（神明）。
他们“天天”琢磨：“我“活着”图个啥？”“我怎么“修行”才能“爽”？”“这“痛苦”啥时候是个“头”？”
他们是“向内观”。
他们“玩”的是“人与神”的“关系”。
这“赛道”……“很佛系”。
结果，他们“搞”出了“身心灵”、“瑜伽”、“修行”。
“新手村c”，“百家争鸣”。
咱这帮“老祖宗”，选了“地狱模式”。
咱“死磕”的“boSS”，是“人”。
“孔子”那帮“大佬”，“天天”琢磨：“我怎么“管”你？”“你怎么“服”我？”“咱俩“打”的时候，我怎么“拉拢”他？”
咱“玩”的，是“人与人”的“关系”。
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这“三条赛道”，2500年，“一脉相承”，“没变过”。
“老外”那条“人与物”的“赛道”，“规则”是“真理”和“逻辑”。
他们“重心”在“做事”。
所以你觉得他们“头脑简单”，“直来直去”。
那不是“傻”，那是“赛道”不一样！
人家“公司”里，你“活儿”干得“漂亮”，你就是“牛逼”。你“把事做好”就行。
咱这儿呢？
咱这“地狱模式”的“赛道”，“规则”是什么？
是“江湖”。是“人情”。是“权谋”。
咱的“重心”，在“做人”。
你“活儿”干得“再漂亮”，你“不会做人”，你就是个“傻逼”，你“死”都不知道怎么“死”的。
你“活儿”干得“一般”，但你“会做人”，你照样“风生水起”。
所以你可以发现国内火的影视剧比如。《大明王朝》，《甄嬛传》都是权谋与算计。
所以别说，你懂商业逻辑，你懂个“屁”的“商业逻辑”、“法律条文”……你“不懂”这套“江湖规矩”，你“寸步难行”。
你现在“明白”了？
你那台“F1雷达”（高敏感），你“天天”在“公司”里“扫描”：
“老板”今天“这眼神”啥意思？
“老王”今天“那句话”是不是“点”我？
“小李”和“小张”是不是“结盟”了？
你“扫”得“对”！
因为你“跑”的，就是“人搞人”的“赛道”啊！
你为啥“看宫斗剧”那么“上头”？《甄嬛传》、《延禧攻略》……
你以为是“看戏”？
你那是“找共鸣”！
你“上班”那点“破事”，就是“低配版”的“宫斗”。
“拉帮结派”、“站队”、“表忠心”、“使绊子”、“抓小辫子”……
这不就是你“天天”在“干”的“活儿”吗？
“与天斗，其乐无穷；与地斗，其乐无穷；与人斗，其乐无穷。”
这“最后一句”，才是咱这“赛道”的“核心乐趣”和“全部痛苦”。
“平凡”等于“任人宰割”
你“想”明白了这个“赛道”，你就“想”明白了“第二件事”：
你“奋斗”的“驱动力”是什么？
是“实现梦想”？是“个人价值”？
都不是!
你奋斗的“唯一”驱动力，是“恐惧”。
你“怕”被别人“搞”。
在“人搞人”的“环境”里，你“不往上爬”，你“不当”“人上人”，你“不争”那个“高人一等”的“位置”，你“就得”被“底下”的“人”当“垫脚石”，被“上面”的“人”当“炮灰”。
你“平凡”？你“与世无争”？
你“死”了。
“平凡”，在“老外”那，叫“生活”。
“平凡”，在“咱这儿”，叫“失败”，叫“被淘汰”，叫“可以被“吃”掉”。
“吃得苦中苦，方为人上人”。
你以为这“苦”是“体力”的“苦”？
这“苦”，是“精神”的“苦”，是“把“人”当“狼”防”的“苦”，是“在“人吃人”的“夹缝”里“求生存””的“苦”！
鲁迅“看”明白了。
“仁义道德”的“字缝”里，“歪歪扭扭”写的，都是“吃人”。
你“赢”了，你“吃人”。你“手段”再“脏”，自有大儒为你辨经。
你“输”了，你“被吃”。你“良心”再“好”，你也是个“被鄙视”的“废物”。
这就是“弱者系统”的“宿命”。
你“格局”得“打开”。
“人与人关系”这门“学问”，“地狱模式”的“通关密码”，不是“斗”，是“和”。
“人和万事兴”。
“人和”，是“智人之学”的“最高境界”。是“人搞人”的“最终理想”。
你“老板”能让“团队”“团结”，你“家长”能让“家庭”“和睦”。
这，才是“最大”的“成功”。
所以为了“人和”，可以“不要真相”，“不分对错”。
你“品”，你“细品”。
你“公司”里，“两个经理”为“项目”“吵”起来了。“吵”到老板面前了。
老外老板“怎么办”？
他“一定”要“查”：“A和b，到底“谁对谁错”？”
“查”完了，“A”对了，“b”错了。“b”滚蛋，或者“道歉”。
“结果”呢？
“对错”是“分清”了，“真相”是“出来”了。
“A”和“b”的“梁子”结“死”了。“人心”散了。这“团队”“废”了。
“咱”这儿的“老板”怎么办？
他“才不关心”你俩“谁对谁错”。
他“啪”一拍桌子：“吵什么吵！“都他妈有错”！”
他“各打五十大板”。
“A，你“有理”就“不能让着点”？“得理不饶人”是不是？”
“b，你“错了”你还“嗓门大”？“赶紧”给“A”“倒茶”！”
“你俩”，“互相道歉”，“握手言和”。
“这项目”，是“咱大家”的“饭碗”，“这事”“翻篇”了。
你“看懂”了吗？
“真相”？“对错”？
那玩意儿“不重要
你“非要”去“争”那个“对错”，你“非要”去“钻”那个“牛角尖”，你“非要”“得理不饶人”。
你“赢”了“道理”，你“输”了“人心”。
你“最后”，“一定”会被这个“江湖”“孤立”。
你“懂”了“这套“算法””，你才算“入了门”。
正因为文化的差异，所以未来那引领世界的一定是中国人，西方人只适合埋头做事。这也就是为什么我们要加强我们的传统文化自信。其实就是文化的竞争。